PATRONAT MERLINA

Koszyk pusty

Dostawa za darmo!
Wyślij wiadomość
Napisz do nasZadzwoń do nas
tel. +48 (22) 321 91 91
fax +48 (22) 321 91 92
kontakt z konsultantem
Kontakt z Biurem Obsługi Klienta
Kontakt z Biurem Obsługi Klienta
Od dobrego do wielkiego

Od dobrego do wielkiego

James C. Collins  Chcę otrzymywać korespondencję o pozycjach tego autora.

okładka: miękka
nośnik: druk
liczba stron: 275

Produkt niedostępny
do przechowalni

Nie wybrałeś żadnego wariantu produktu!
Zrób to zmieniając przy towarze, który chcesz kupić liczbę sztuk z "0" np. na "1".

ok

zamknij

Ci, którzy kupili ten towar, kupili też...

Inni klienci oglądali również...

    Pełny opis produktu: Od dobrego do wielkiego

      Średnia ocena z 2 recenzji (Dodaj własną)

    Autor:
    James C. Collins
    Tytuł oryginału:
    Good to Great
    Wydawnictwo:
    Jacek Santorski - Wydawnictwo Biznesowe , Lipiec 2003
    Seria:
    Listy
    ISBN:
    83-89267-20-9
    Liczba stron:
    275
    Wymiary:
    167 x 210 mm
    Sprawdź inne tytuły:
    James C. Collins
    Kategorie:
    Patronat Merlina
    biznes > ekonomia
    biznes > zarządzanie
    marketing > marketing
    Najnowsza książka Jamesa C. Collinsa "Good to great" uznana została przez profesora Krzysztofa Obłoja za jedną z lektur obowiązkowych dla studentów MBA i polskich menadżerów.Na podstawie wieloletnich badań autor stara się udzielić odpowiedzi na pytanie: "co trzeba zrobić aby zmienić dobrą firmę w firmę świetną?". Niepodważalnym faktem zmian firm od dobrych do świetnych jest brak nazwy takiej transformacji oraz brak konkretnego programu. Zamiast tego przyziemny, pragmatyczny pełen poświecenia dla doskonałości proces - szkielet - który trzyma te firmy, ich przywódców oraz pracowników w drodze do odległego celu. Zmiany na drodze od dobrej firmy do świetnej powinny zachodzić stopniowo, logicznie na podstawie namacalnych dowodów, że działania te mają sens i doprowadzą do dobrych wyników. Liderzy firm na drodze od dobrej do wielkiej powinni startować od doboru odpowiedniego zespołu, czyli "kto", a następnie obierać kierunek zmian, czyli "co". Spostrzeżenia zawarte w tej książce mają niezwykle szerokie zastosowanie, nie tylko dla dyrektorów, ale dla wszystkich osób bez względu na rodzaj pracy, której się oddają. Polecamy książkę dla wszystkich, którzy chcą osiągnąć sukces zawodowy. Jest to doskonała lekcja na przykładzie jaj, kół zamachowych, jeży, autobusów oraz innych zasad biznesu, które pozwolą zmienić firmę.Książka objęta patronatem Merlin.pl
    Dodaj do profilu: FacebookBlipTwitter

    Recenzje naszych klientów: Napisz własną recenzję

    Od dobrego do wielkiego
    Autor:
    James C. Collins

    Naprawdę warto. (2004-01-12)

    marek szewczyk  Więcej o recenzencie

    Wielkie korporacje stanowią tajemniczy świat, chętnie opisywany przez autorów powieści sensacyjnych i pokazywany w filmach. Najbardziej fascynują nas firmy, które po wejściu na rynek odnoszą sukces dzięki twardości swego szefa i geniuszowi zatrudnionych inżynierów. James C. Collins opowiedział w książce "Od dobrego do wielkiego" o firmach, które po latach trwania na rynku potrafiły wyrwać się z przeciętności i stać się liderami branży. Collins jest znanym w Stanach Zjednoczonych autorem książek o zarządzaniu, bardzo profesjonalnych, choć pisanych językiem popularnym i atrakcyjnym także dla przeciętnego czytelnika. Autor wyszukał 11 firm z listy 500 największych amerykańskich korporacji, którym udało się osiągnąć trwały sukces po latach stagnacji i przeciętności. Zadał ważne pytanie - dlaczego? Zwykle o sukcesie decydował lider, nowy szef korporacji, który zrozumiał, że samo trwanie, powielanie starych metod nie wystarczy, by... przetrwać. Collins opowiada bardzo ciekawe historie. Oto firma Pitney Bowes przez 40 lat była monopolistą na rynku maszyn do pieczętowania listów. Miała patent na proste urządzenie, więc nie dopuszczała na rynek konkurentów i nie bała się recesji. Jak każdy monopolista Pitney Bowes powoli stawał się ociężałą firmą i wpadłby w poważne kłopoty, gdyby nie pojawił się nowy prezes - Fred Allen, który zaczął współpracownikom zadawać krępujące pytania i zmuszać ich do wysiłku. W innej historii bohaterami są staroświeckie sieci sklepów A&P oraz Krogera mające stuletnią tradycję. Jednak tradycja nie mogła wygrać z nowoczesnymi supermarketami. Zrozumieli to prezesi Krogera, którzy zmienili w swych sklepach wszystko, by przetrwać, a konkurenci żyją już tylko wspomnieniami o swej przeszłości. Warto czytać książki Collinsa. Nawet jeśli jego rady nie zawsze pasują do polskich realiów, to są fascynującą lekturą dla menedżerów i nie tylko.

    (1 z 1 uznało tę recenzję za pomocną.)

    Oceń recenzję. Czy jest przydatna?: przydatna nieprzydatna Przyciskając jeden z klawiszy,oceniasz przydatnośćrecenzji dla kupujących.

    Zgłoś nadużycie Zgłoś nadużycie, jeśli powyższarecenzja zawiera treści niezgodnez Regulaminem recenzji

    Dobre

    Tomasz Kubicius

    Jestem pod sporym wrażeniem tej książki. Wiele dotychczasowych prawd o zarządzaniu i rozwoju firm nie znalazło potwierdzenia w badaniach przeprowadzonych przez zespół badawczy. Lektura obowiązkowa każdego managera.

    Oceń recenzję. Czy jest przydatna?: przydatna nieprzydatna Przyciskając jeden z klawiszy,oceniasz przydatnośćrecenzji dla kupujących.

    Zgłoś nadużycie Zgłoś nadużycie, jeśli powyższarecenzja zawiera treści niezgodnez Regulaminem recenzji

    Książki - Zapowiedzi - zamów już dziś!

    Książki - wszystkie zapowiedzi »

    Książki - Nowości - polecamy!

    Książki - wszystkie nowości »

    Książki - Promocje - kupuj i oszczędzaj!